Kamuda Geçen Sürelere Kıdem Tazminatı Ödenmesi
Yaklaşım / E-YaklaşımE-Yaklaşım, 2024 / Sayı: 3832024-11
Akın ŞİMŞEK
Özet
I- GİRİŞ Kamu kurum ve kuruluşlarında işçi olarak görev yapanlardan kıdem tazminatına müstahak şekilde iş sözleşmesi feshedilenlere kıdem tazminatı ödenmesine esas kıdem sürelerinin belirlenmesinde 1475 sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesine göre işlem yapılmaktadır. Ayrıca 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun […]
Makaleyi yayıncıda aç →Aynı sayıdan
- Bazı Önemli Vakıflarda Yaşlılık Aylığı Alarak Çalışma ve Bu Vakıflara Yapılan Teşvikler Durduruldu (5510 Sayılı Kanunun Ek 20. Maddesinin Anayasa Mahkemesince İptalinin Sosyal Güvenlik Uygulamaları Bakımından Sonuçları)
- Danıştay’dan Nakit Yemek Parası Gibi Prime Tabi Tutulan Ödeme Yöntemlerine Dair İptal Kararı
- Limited Şirket Genel Kurul Toplantılarında Oy Hakkı
- Son Düzenlemeler Çerçevesinde Çalışma İzni Değerlendirme Kriterleri
- 4857 Sayılı Kanunda 12 Başlıkta Yıllık İzin
- Aralıklı Çalışmanın Yıllık Ücretli İzin Hakkına Etkisi
- Engelli İşçi İstihdamı, Engelli Raporu Alma ve Para Cezası
- Sosyal Güvenlik Kurumuna 5.000 TL’den Fazla Borcu Olanlar 01.10.2024 Tarihinden İtibaren İhalelere Katılamıyor